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numove – 12er Box

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Der Proteinriegel aus ausschließlich natürlichen Zutaten. Das Kürbiskernprotein im numove sorgt für 12g pflanzlichen Protein und ist damit der beste Snack nach dem Sport oder zwischendurch. Eingepackt ist der Riegel in einer...

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Inhalt: 12er Mixbox

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  • 12er Box - numove Brownie Crunch
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Der Proteinriegel aus ausschließlich natürlichen Zutaten. Das Kürbiskernprotein im numove sorgt für 12g pflanzlichen Protein und ist damit der beste Snack nach dem Sport oder zwischendurch. Eingepackt ist der Riegel in einer plastikfreien Zellulose-Folie, die einfach Zuhause kompostiert werden kann. 

Genieße die 12er Boxen sortenrein oder die numove Mixbox bestehend aus den zwei leckeren numove Sorten:

12 Riegel à 45g

6x numove Brownie Crunch
6x numove Cookie Dough

Inhalt

12er Mixbox, 12er Box - numove Brownie Crunch, 12er Box - numove Cookie Dough

1. Enthält numove Palmöl, Soja, Laktose, oder Gluten?

Nein, alle numove Produkte sind frei von Palmöl, Soja, Laktose, oder Gluten.

2. Enthält numove künstliche Zusatzstoffe?

Nein, numove besteht aus 100% natürlichen Zutaten, ohne künstliche Zusatzstoffe.

3. Wie hoch ist der Proteingehalt von numove?

Je nach Sorte enthält numove 11-12g Protein, das entspricht ca. 25-26% des Riegels.

4. Ist numove mit Schokolade überzogen?

Ja, numove ist mit nucao Schokolade überzogen. Diese besteht aus Kakaomasse, Kakaobutter und Kokosblütenzucker (Brownie Crunch) oder aus Kakaobutter, Erdmandelmehl und Kokosblütenzucker (Cookie Dough).

5. Woraus besteht die Verpackung und wie wird sie entsorgt?

Die numove Verpackung besteht aus heim-kompostierbarer Zellulosefolie, einer dünnen Stärkeblendschicht und Papier. Bedruckt wird sie mit wasserbasierten Bio-Farben. Die beste Wahl für die Entsorgung der Folie ist der hauseigene Kompost, dort zersetzt sie sich - je nach Umweltbedingungen - nach durchschnittlich 6 Monaten. Wenn du keinen Kompost hast, sind konventionelle Wege wie der gelbe Sack oder der Restmüll die beste Wahl.

Neben unseren Staffelpreisen für Teams, profitieren Mitarbeiter und Unternehmen zudem vom steuerbefreiten Essenszuschuss, mit dem Angestellte kostenlose oder vergünstigte Mahlzeiten bis max. 6,57€ pro Mahlzeit von ihrem Arbeitgeber gestellt bekommen können.

Erhöht ein Arbeitgeber den Lohn für seine Mitarbeiter, ist dies normalerweise mit einer hohen zusätzlichen Steuerbelastung für den Arbeitgeber verbunden. Dabei kommt nur ein Bruchteil der Lohnerhöhung überhaupt beim Arbeitnehmer an. Mittels Essenszuschüssen können je nach Ausgestaltung die Benefits auch ohne Erhöhung der Steuerlast an den Mitarbeiter weitergegeben werden. 
Zahlt der Arbeitnehmer den vollen Sachbezugswert von 3,47€ und schießt der Arbeitgeber den steuerfreien Maximalbetrag in Höhe von 3,10€ pro Mahlzeit zu, bleibt die Lohnerhöhung für beide Seiten durch den Essenszuschuss komplett steuerfrei. Bei durchschnittlich 20 Arbeitstagen im Monat kommt das einer Gehaltserhöhung von netto 62,00€ im Monat oder 744,00€ im Jahr gleich. Die Lohnnebenkosten steigen dabei für den Arbeitgeber nicht.
Selbst wenn der Arbeitgeber den Maximalbetrag von 6,57€ zuschießt und den Sachbezugswert mit 25 Prozent pauschal versteuert, fallen deutlich weniger Lohnnebenkosten an als bei einer klassischen Lohnerhöhung – und der Angestellte profitiert von leckeren & kostenlosen Essen.

Für Fragen und zur Beantragung des Verpflegungszuschuss bzw. Essenszuschuss wendet ihr euch am Besten an eure Personalabteilung bzw. das entsprechende Steuerbüro.
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