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JAMES 2.0: WALNUSSHOLZ - APVELSKIN SCHWARZ

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James 2.0 ist ein sportlicher Gentleman und Teil unserer neuen 42mm-Holzuhren-Modellfamilie. Er ist gesellig und Stammgast in den angesagtesten Bars der Stadt. Durch seine flache Bauweise, die filigran gefrästen Bandanstöße und den dünnen Rand...

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Kategorien: Design, TAKE A SHOT

James 2.0 ist ein sportlicher Gentleman und Teil unserer neuen 42mm-Holzuhren-Modellfamilie. Er ist gesellig und Stammgast in den angesagtesten Bars der Stadt. Durch seine flache Bauweise, die filigran gefrästen Bandanstöße und den dünnen Rand aus echtem Walnussholz weiß er am männlichen Handgelenk sehr zu gefallen.

  • GEHÄUSE Korpus aus Walnussholz, Fassung aus schwarzem Edelstahl, schwarze Krone auf 4 Uhr
  • ZIFFERBLATT Schwarzer Grund mit grauen Ziffern, dunkelgraue Zeiger, abgesetzter, dunkelgrauer Sekundenzeiger
  • ARMBAND APVELSKIN-COLLECTION - Schwarzes 20mm Armband aus veganem Leder im Glattleder-Look, mit Dornschließe, Kork-Innenseite für besonderen Tragekomfort, TAKE A SHOT-Gravur innen, Pin-Verschluss zum einfachen Wechseln

              1. Was ist APVELSKIN? Woraus besteht es?
              APVELSKIN basiert auf Resten der Apfelsaftproduktion und imitiert Leder aus einem tierfreien Grundmaterial.

              Neben unseren Staffelpreisen für Teams, profitieren Mitarbeiter und Unternehmen zudem vom steuerbefreiten Essenszuschuss, mit dem Angestellte kostenlose oder vergünstigte Mahlzeiten bis max. 6,57€ pro Mahlzeit von ihrem Arbeitgeber gestellt bekommen können.

              Erhöht ein Arbeitgeber den Lohn für seine Mitarbeiter, ist dies normalerweise mit einer hohen zusätzlichen Steuerbelastung für den Arbeitgeber verbunden. Dabei kommt nur ein Bruchteil der Lohnerhöhung überhaupt beim Arbeitnehmer an. Mittels Essenszuschüssen können je nach Ausgestaltung die Benefits auch ohne Erhöhung der Steuerlast an den Mitarbeiter weitergegeben werden. 
              Zahlt der Arbeitnehmer den vollen Sachbezugswert von 3,47€ und schießt der Arbeitgeber den steuerfreien Maximalbetrag in Höhe von 3,10€ pro Mahlzeit zu, bleibt die Lohnerhöhung für beide Seiten durch den Essenszuschuss komplett steuerfrei. Bei durchschnittlich 20 Arbeitstagen im Monat kommt das einer Gehaltserhöhung von netto 62,00€ im Monat oder 744,00€ im Jahr gleich. Die Lohnnebenkosten steigen dabei für den Arbeitgeber nicht.
              Selbst wenn der Arbeitgeber den Maximalbetrag von 6,57€ zuschießt und den Sachbezugswert mit 25 Prozent pauschal versteuert, fallen deutlich weniger Lohnnebenkosten an als bei einer klassischen Lohnerhöhung – und der Angestellte profitiert von leckeren & kostenlosen Essen.

              Für Fragen und zur Beantragung des Verpflegungszuschuss bzw. Essenszuschuss wendet ihr euch am Besten an eure Personalabteilung bzw. das entsprechende Steuerbüro.
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